发生这样的事情，中间肯定是有原因的。

由于天龙的薪资待遇在同行中属于佼佼者的存在，再加上股权激励的诱人政策，导致每天都有众多的求职者前来应聘。

而其中有很多人压根就不懂职场上的求职规则，甚至闹出了初中肄业生前来应聘行政主管的荒唐笑话。

为了杜绝此类现象的发生，也为了提高应聘效率，更为了能为集团各岗位提供更精准的人才，很早之前，天龙集团的招聘模式就进行了升级。

不再接受0了解的传统面试，而是转向了网......