老总徐鹏请大家吃饭，大多数人是头一次见面，现在调到一起工作，趁着吃饭的机会认识认识。
一张大大的圆桌，坐着二十多人，有五位女性，一位是华丰集团总部财务总监唐俊香，任富华地产副总，负责财富。
唐俊香在华丰集团的时候，林文峰原来就听说过她，年龄三十四五岁吧，五官清秀，身材苗条，正是风韵犹存的年纪。
还有一位是人事经理黄丹萍也是从华丰集团总部调过来的，年龄和唐俊香相仿，长相出众。
另外三位女的，有一人是徐鹏从投资部带来的，算是他的嫡系，另外二人中，一人来自下属金陵中华酒店，一人来自下属黄河电缆公司。
整桌人员年龄都比林文峰大，基本上都是四十岁左右，三十出头的也有几个，而三十不到的只有林文峰一人。
李大国在这样的酒会上游刃有余，一圈人都认识好了，又领着林文峰一个个去敬酒。
一顿酒喝得天昏地暗，但是没有人喝多出丑的。
住宿已经被集团安排好了，就在这喝酒的楼上，这栋金陵中华酒店也是华丰集团的产业。
集团让筹建新公司的人员暂时住在酒店里，华丰集团除了华丰大厦外，还有另外的商住楼，集团中层及以上管理人员都有公寓房免费住宿。
除了几个新升职的中层经理还住在公寓楼里，没几个人愿意住公寓的，原因是公寓房面积太小，三四十岁的管理人员都拖家带口的，公寓房肯定住不下。
林文峰一个人就无所谓了，准备在酒店暂住几天，等元旦放假买好被子等生活必需品，也在公寓房安个窝。
第二天上班，又开始开会，各部门的职责，人员配备，办公设备配置等等琐事。
人员配备有个好消息，招聘人员第一层面试是公司的人事部门，通过后再经过拟任职部门的部门经理面试。而华丰集团及其下属公司人员来应聘，不需要人事部门面试了，只需要部门经理面试即可。
这么说来，华丰集团下属的振华机械公司人员来应聘销售职位，只需要林文峰面试即可。
把范萱萱调过来，当个秘书也行啊。
以前的同事郭朝晖在销售方面能力还是不错的，以前在一起玩的时候关系还好，等下问问他有没有兴趣来富华地产。
林文峰知道在富华地产最多也就呆一年左右的时间，是时候组建自己的班底了。
电话打给郭朝辉，他以前和林文峰是同事，都是搞销售的，林文峰辞职后辗转进入振华机械，而郭朝辉一直继续干到现在，职务也没有上升。
听林文峰介绍，新成立的富华地产的待遇比他现在的公司还要好，郭朝辉毫不犹豫地答应了来金陵，以前二人关系就很不错，既然有机会进入更大的公司，他肯定不会放弃了，问清楚只需要在富华地产元旦人才招聘会上报名，并通过人事的初步面试，那就算进入富华地产了。
林文峰只需要打一
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